• English
    • العربية
  • العربية
  • Login
  • QU
  • QU Library
  •  Home
  • Communities & Collections
  • Help
    • Item Submission
    • Publisher policies
    • User guides
    • FAQs
  • About QSpace
    • Vision & Mission
View Item 
  •   Qatar University Digital Hub
  • Qatar University Institutional Repository
  • Academic
  • Faculty Contributions
  • College of Law
  • Law Research
  • View Item
  • Qatar University Digital Hub
  • Qatar University Institutional Repository
  • Academic
  • Faculty Contributions
  • College of Law
  • Law Research
  • View Item
  •      
  •  
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

    الدور المزدوج لاتفاق العمل الجماعي في تسوية نزاعات العمل الجماعية (دراسة تحليلية في قانوني العمل القطري و الفرنسي على ضوء معايير منظمة العمل الدولية)

    View/Open
    الدور المزدوج لاتفاق العمل الجماعي في تسوية منازعات العمل.pdf (1.022Mb)
    Date
    2015
    Author
    غزال, محمد عمار تركمانية
    Metadata
    Show full item record
    Abstract
    يهدف هذا البحث إلى بيان الدور المحوري والطبيعة الودية لاتفاق العمل الجماعي في تسوية المنازعات العمالية الجماعية، والتخفيف عن القضاء عبء منازعات ثقيلة يمكن تسويتها وديا. كما يهدف إلى بيان الطبيعة العقدية لهذا الاتفاق باعتبارها مصدرا لأحكام علاقات العمل في الحدود التي يرد عليها هذا الاتفاق. كما يوضح الآليات الفنية والخصائص الواجب توافرها فيمن يقود مفاوضات الوصول إلى اتفاق ينهي النزاع ويؤسس لعلاقات عمل أكثر رسوخا
    DOI/handle
    http://hdl.handle.net/10576/17759
    Collections
    • Law Research [‎294‎ items ]

    entitlement

    Related items

    Showing items related by title, author, creator and subject.

    • Thumbnail

      إنهاء عقد العمل وانتهاؤه في قانون العمل الفلسطيني: دراسة مقارنة 

      عبد الوهاب أبو زينة, أحمد; Abdel-Wahab Abu Zeineh, Ahmad ( Qatar University Press , 2022 , Article)
      يدور الحديث في هذا البحث عن إنهاء عقد العمل من قبل أيٍّ من طرفيه؛ صاحب العمل، أو العامل؛ وعن حالات انتهاء هذا العقد، سواءٌ أكان محدد المدة أم غير محدد المدة؛ وفقًا لقانون العمل الفلسطيني رقم (7) لسنة 2000، مقارنةً بقانون ...
    • أحكام تفتيش العمل في قانون العمل القطري : دراسة وصفية وتحليلية على ضوء استراتيجية منظمة العمل الدولية بشان تفتيش العمل 

      غزال, محمد عمار تركمانية ( مركز الدراسات القانونية والقضائية - وزارة العدل , 2015 , Article)
      هدفت الدراسة إلي الكشف عن أحكام تفتيش العمل في قانون العمل القطري: دراسة وصفية تحليلية علي ضوء استراتيجية منظمة العمل الدولية بشان تفتيش العمل. استخدمت الدراسة المنهج الوصفي والتحليلي. وتناولت الدراسة عدد من المباحث الرئيسية ...
    • Thumbnail

      شرح أحكام قانون العمل القطري : رقم 14 لسنة 2004 وتعديلاته 

      بلكناني, فوزي بن أحمد; غزال, محمد عمار تركمانية ( كلية القانون - جامعة قطر , 2020 , Book)
      بعد الانتشار الكبير للمذهب الفردي على إثر تطور النظم الاقتصادية في القرن الثامن عشر، كان لمبدأ سلطان الإرادة ( Autonomie de la Volonté ) – القائم على حرية الفرد ووجوب استقلال إرادته وتسيير هذه الإرادة لكل ما في الحياة من ...

    Qatar University Digital Hub is a digital collection operated and maintained by the Qatar University Library and supported by the ITS department

    Contact Us | Send Feedback
    Contact Us | Send Feedback | QU

     

     

    Home

    Submit your QU affiliated work

    Browse

    All of Digital Hub
      Communities & Collections Publication Date Author Title Subject Type Language Publisher
    This Collection
      Publication Date Author Title Subject Type Language Publisher

    My Account

    Login

    Statistics

    View Usage Statistics

    About QSpace

    Vision & Mission

    Help

    Item Submission Publisher policiesUser guides FAQs

    Qatar University Digital Hub is a digital collection operated and maintained by the Qatar University Library and supported by the ITS department

    Contact Us | Send Feedback
    Contact Us | Send Feedback | QU

     

     

    Video